有一支優(yōu)秀的員工團(tuán)隊，是經(jīng)過多年的打拼樹立起來的，其中有一大批企業(yè)的優(yōu)秀管理精英和業(yè)務(wù)精英。員工們嚴(yán)厲遵守公司的各項規(guī)章制度，嚴(yán)厲按照公司發(fā)布的員工行為準(zhǔn)繩、崗位競聘肉體和員工的權(quán)益、義務(wù)約束并鼓舞自己，逐步構(gòu)成了鑫富人今天的價值理念和行為規(guī)范?？蛻舴?wù) “熱情”：員工對客戶要熱情、對服務(wù)商要熱情、對一切協(xié)作者要熱情、對同事要熱情。要充溢熱情地工作，在工作和服務(wù)中得到樂趣，享用客戶信任的樂趣、享用取得成功的樂趣。

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學(xué)問管理是企業(yè)競爭力的源泉貨運企業(yè)只需對學(xué)問中止有效的管理，才干夠完成其共同的創(chuàng)新功用，從而使貨運系統(tǒng)發(fā)作質(zhì)的變化。貨運信息化以信息技術(shù)的應(yīng)用、信息的搜集、處置和傳送為重點。管理的對象主要是業(yè)務(wù)信息，即顯性學(xué)問。只能“使信息成為行動的基礎(chǔ)的方式”，而不能使信息經(jīng)過個人或組織自身學(xué)問的作用轉(zhuǎn)化成更有效的行為。

服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)： 取貨：本公司接到客戶委托兩小時內(nèi)安排相關(guān)人員上門取貨。 發(fā)貨：所有貨物均按照不同的運輸方式當(dāng)天上站、當(dāng)天發(fā)車。派送：貨到之后立即通報收貨人按時送貨上門。 包裝：嚴(yán)格遵照外包裝圖標(biāo)要求進(jìn)行包裝 服務(wù)保障： 可以通過服務(wù)網(wǎng)絡(luò)或傳真，電話準(zhǔn)時反饋給客戶承運貨物的到貨情況、途中運行情況及發(fā)貨情況、增加運作透明度，解除后顧之憂。

物流展開能夠創(chuàng)造價值和利益，是驅(qū)動物流企業(yè)主導(dǎo)自身展開物流公司的基本動力。 (4)社會途徑。展開物流公司要全社會的積極協(xié)作和支持，在社會各方力氣的作用下，完成產(chǎn)業(yè)聯(lián)動，全面展開。在學(xué)問經(jīng)濟(jì)時期，優(yōu)秀的學(xué)問管理才干是構(gòu)成不可模仿的競爭優(yōu)勢的關(guān)鍵，較高的學(xué)問管理才干是疾速獲取和傳送新學(xué)問的基礎(chǔ)。

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運輸?shù)漠a(chǎn)品涉及至電子產(chǎn)品、健身器材、化工原料、報刊雜志、電腦零配件、化妝品、辦公用品、家具以及機(jī)器設(shè)備、植物種子等的貨運運輸、倉儲理貨、包裝加工通過整合貨運資源，分別與其它專線貨運公司建立了長期的合作關(guān)系，在廣 州、深圳、新疆、福 州、新疆、鄭州、濟(jì)南、長沙有我們的分公司，我們將新老客戶的貨物”安全、快捷”地運送至新疆，為新老客戶提供安全、迅捷、周至的服務(wù)。廣州貨運公司2003年與2004年又被廣州市工商行政管理局授予“守合同、重信用”AAA（最高級）企業(yè)。在文明服務(wù)方面，公司被中國消費者保護(hù)基金會先后評為“2003年度文明誠信服務(wù)單位”和“2004年度消費者認(rèn)可誠信示范單位”等榮譽稱號。

按照“產(chǎn)業(yè)定位、功能分區(qū)”的原則，制定產(chǎn)業(yè)扶植政策，加強對佳海、卓爾、恩瑞等平臺型項目二次招商的指導(dǎo)和引導(dǎo)，確保引進(jìn)優(yōu)質(zhì)的、成長性好的中小企業(yè)入駐，引進(jìn)規(guī)上企業(yè)30家，加速形成都市工業(yè)平臺的企業(yè)集聚和產(chǎn)業(yè)集群效應(yīng)。務(wù)實招商宣傳。積極參加上級組織的招商節(jié)會活動，借助商會、行業(yè)協(xié)會和駐外機(jī)構(gòu)等窗口單位力量，開展招商宣傳和推介。我們主要服務(wù)江西永豐縣及周邊廣東全境的零擔(dān)，整車貨物運輸業(yè)務(wù)。

以行業(yè)最薄利潤求生存！以高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為標(biāo)準(zhǔn)！不斷堅持客戶至上，安全準(zhǔn)時的服務(wù)目的，以誠實、信譽為運營理念來打造自身品牌，贏得了大連眾多企業(yè)的信任。廣州鑫富鑫富有限公司將一如既往的為寬廣新老客戶提供愈加安全、優(yōu)質(zhì)和快捷的服務(wù)。中國人民財富保險股份有限公司保險協(xié)議單位，可預(yù)定保險、單獨出保單。服務(wù)半徑和貨物集散空間，中止供應(yīng)鏈管理，從而進(jìn)步服務(wù)水平。在學(xué)問經(jīng)濟(jì)時期，優(yōu)秀的學(xué)問管理才干是構(gòu)成不可模仿的競爭優(yōu)勢的關(guān)鍵，較高的學(xué)問管理。